La seguridad es parte de cómo proveemos personal, no un detalle secundario.
Nota: las certificaciones específicas, verificación de antecedentes, pruebas de drogas y capacitación OSHA se coordinan según los requisitos del cliente y no están garantizadas por defecto — confirme los requisitos de su sitio en su solicitud de personal.
Cultura de Seguridad Primero
Las expectativas de seguridad se comunican a cada trabajador antes de ser desplegado a una obra o instalación — es parte de cómo preparamos a los trabajadores para llegar listos.
Orientación de Trabajadores
Los trabajadores reciben información sobre expectativas generales de seguridad, requisitos de EPP y procedimientos de reporte relevantes al tipo de trabajo antes de su primer día.
Requisitos Específicos del Sitio
Cada obra es diferente. Indíquenos sus requisitos de seguridad específicos del sitio, proceso de orientación y política de EPP en su solicitud de personal, y los incorporaremos a la inducción.
Expectativas de EPP
Se espera que los trabajadores lleguen con el EPP básico apropiado para trabajo general y de oficio (botas con punta de acero, etc.) a menos que su sitio lo proporcione. Especifique cualquier requisito adicional de EPP al solicitar trabajadores.
Reporte de Incidentes
Empleadores y trabajadores pueden reportar inquietudes o incidentes de seguridad directamente a su contacto de cuenta para un seguimiento oportuno.
Requisitos de Seguridad del Cliente
Si su sitio tiene certificaciones de seguridad, credenciales o requisitos de capacitación específicos (orientación específica del sitio, TWIC, etc.), infórmenos como parte de su solicitud de personal para que podamos planificar en consecuencia.
¿Tiene Requisitos de Seguridad Específicos del Sitio?